#41 Brainstorming

1. Name der Methode

Brainstorming

2. Alternative Bezeichnungen

Ein Sturm von Ideen

3. Kurze Beschreibung

Brainstorming ist eine kreative Technik, mit der in einer Gruppe innerhalb kurzer Zeit eine große Anzahl von Ideen entwickelt werden kann. Das Grundprinzip besteht darin, die Phase der Ideenfindung von der Phase der Bewertung zu trennen, was den freien Gedankenfluss fördert und Hemmungen abbaut.

4. Zweck / Wann anzuwenden

Es kommt in jeder Situation zum Einsatz, in der neue Lösungen, Ideen oder Ansätze gefunden werden müssen. Zum Beispiel bei der Suche nach den Ursachen eines Problems, bei der Entwicklung neuer Produkte, bei der Suche nach einem Namen für eine Kampagne oder bei der Planung von Verbesserungsmaßnahmen.

5. Vorgehensweise / So wird es angewendet

Grundregeln:
1. Keine Kritik: Alle Ideen sind willkommen. Die Bewertung folgt erst später.
2. Quantität vor Qualität: Das Ziel ist es, so viele Ideen wie möglich zu generieren. Selbst eine scheinbar dumme Idee kann zu einer genialen inspirieren.
3. Unterstützen Sie verrückte Ideen: Denken Sie „über den Tellerrand hinaus“. Ungewöhnliche Ideen sind willkommen.
4. Kombinieren und verbessern (Piggybacking): Bauen Sie auf den Ideen anderer auf.

Ablauf:
1. Vorbereitung: Definieren Sie das Thema oder die Fragestellung klar. Wählen Sie einen Moderator und einen Protokollführer. Bereiten Sie ein Flipchart oder eine Tafel vor.
2. Ideenfindung: Der Moderator erklärt die Regeln und leitet die Diskussion. Die Ideen werden so notiert, dass sie für alle sichtbar sind.
3. Klärung: Nach Abschluss der Ideenfindung werden alle Ideen durchgesprochen, um sicherzustellen, dass sie von allen gleich verstanden werden.
4. Bewertung und Auswahl: Erst jetzt folgt die Bewertungsphase. Die Gruppe diskutiert, gruppiert ähnliche Ideen (Affinitätsdiagramm) und wählt die vielversprechendsten aus (z. B. mittels Dot Voting).

6. Beispiel aus der Praxis

Das Marketingteam braucht Ideen für eine neue Weihnachtskampagne. Es organisiert ein Brainstorming. Innerhalb von 20 Minuten kommen 70 Ideen zusammen, von „Wettbewerb um den schönsten Weihnachtsbaum“ bis hin zu „einem lebenden Rentier auf dem Marktplatz“. Nach dem Brainstorming gruppieren sie diese Ideen und wählen die drei besten aus, die sie weiter ausarbeiten.

7. Vorteile

- Bringt viele Ideen hervor: Die Gruppendynamik und das Fehlen von Kritik fördern die Kreativität
.- Steigert das Engagement und das Gefühl der Eigenverantwortung: Wenn Menschen zu einer Lösung beitragen, ist es wahrscheinlicher, dass sie diese unterstützen
.- Fördert die Teamarbeit und die Kommunikation.
- Eine schnelle und kostengünstige Methode.

8. Risiken / Grenzwerte

- Dominanz einzelner Personen: Extrovertierte oder ranghöhere Mitglieder können die ruhigeren Teilnehmer „übertönen“.
- Gruppendenken (Groupthink): Die Gruppe kann sich schnell auf die erste gute Idee einigen und aufhören, weitere Ideen zu entwickeln.
- Blockade: Solange eine Person spricht, können die anderen nicht zu Wort kommen, was ihre Denkprozesse blockieren kann
.- Chaos: Ohne einen guten Moderator kann das Brainstorming in unstrukturiertes Chaos ausarten.

9. Tipps aus der Praxis

- Nutzen Sie verschiedene Techniken: Probieren Sie statt eines freien Brainstormings strukturierte Methoden wie „Round Robin“ (jeder kommt der Reihe nach zu Wort) oder „Brainwriting“ (die Teilnehmer schreiben ihre Ideen auf Zettel und reichen diese weiter) aus, die auch introvertierten Personen Raum geben.
- Ein guter Moderator ist entscheidend: Er muss die Energie aufrechterhalten, die Zeit im Auge behalten und dafür sorgen, dass die Regeln eingehalten werden.
- Wechseln Sie die Umgebung: Verlassen Sie den Besprechungsraum. Eine andere Umgebung kann andere Formen der Kreativität anregen.